Blog

Een open werkcultuur leidt tot meer werkenergie, weet organisatiepsycholoog Aukje Nauta. In een interactieve lezing voor de RaboBonden, vertelde ze hoe dat helpt tegen de werkdruk.

Ellen Jonker is de nieuwe vakbondsbestuurder namens CNV Vakmensen bij de Rabobank, ze volgt daarmee Robert Wonnink op. Jonker startte op 1 oktober en heeft al kennisgemaakt met de CNV-kaderleden en HR Rabobank. Wat is haar eerste indruk?

Waardering en flexibiliteit vinden jullie veruit het belangrijkst in de werkomstandigheden. En daar is het niet slecht mee gesteld, blijkt uit een enquête van de RaboBonden. Al geven de open antwoorden ook een ander beeld.

Pensioenregelingen zijn ingewikkeld, zeker als er een overgang van een uitkeringsregeling naar een premieregeling bij komt en binnenkort een heel nieuw pensioenstelsel. We zullen proberen uit te leggen. Vergeef ons dat niet alle technische nuances aan bod komen, maar we willen het zo toelichten dat de essentie duidelijk is, zodat vakbondsleden weten waar ze op stemmen bij de cao-voorstellen. Later kunnen de techniek en de details wat meer toegelicht worden.

Een aantal volgers meldde zich al verontrust: waar blijven de updates? Inderdaad, de vakbondsbestuurders aan de cao-tafel organiseerden geen updates tijdens de laatste onderhandeldagen. Alles voor het beste resultaat. Of dat gelukt is, is nu aan de leden om te beoordelen.

Medewerkers van de Rabobank zijn enorm betrokken bij de onderhandelingen over de nieuwe cao. Velen bezoeken de online meetings na elke dag van onderhandelen, en maar liefst 8225 Rabomedewerkers tekenden de petitie voor het repareren van koopkrachtverlies.

De cao-onderhandelingen zijn van start! In een toelichting voor geïnteresseerde leden en niet-leden van de vakbonden bij de Rabobank, vertelden de vakbondsbestuurders hoe zij deze cao-onderhandelingen ingaan.

Als de medewerkers van de Rabobank het voor het zeggen hadden, zouden ze het wel weten voor de vervanging van topman Wiebe Draijer. De RaboBonden vroegen het hen: ‘Wat vind jij’? De nieuwe Wiebe moet een bruggenbouwer worden.

De kaderleden van FNV, De Unie en CNV zijn een essentiële bron van informatie en inhoudelijke kennis voor de bestuurders. Drie duo’s vertellen in een podcast van de RaboBonden over hun bijdrage aan de onderhandelingen.

Net voor de zomer organiseerden de bestuurders van de RaboBonden een online meeting voor hun achterban. Een goede kans om zich voor te stellen, en vooral om te peilen wat er binnen de bank speelt.

FNV-bestuurder Bob Bolte vertegenwoordigt sinds begin 2021 zijn achterban bij de Rabobank. Wat houdt hem bezig, in de periode nadat een nieuwe cao is afgesproken? ‘Ik spreek veel leden die in een lastige positie zitten.’

Inge de Vries vertegenwoordigt sinds begin dit jaar de leden van vakbond De Unie bij de Rabobank. Wie is deze ervaren bestuurder? En waar staat ze voor? ‘De kaderleden bepalen onze inzet.’